株式会社 幻冬舎メディアコンサルティング

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幻冬舎メディアコンサルティング
《経営企画局》

OUR MISSION

事業運営を支え、現場の意見から改善提案を行い、経営基盤をより強固に整えていく─それが私たちの仕事。事業運営を支え、現場の意見から改善提案を行い、経営基盤をより強固に整えていく─それが私たちの仕事。

企業が成長を続けるには、事業運営を支える管理部門の存在は必要不可欠です。経営企画局は、経理・総務・人事などの管理業務はもちろん、経営方針を各部門に展開し、現場の意見を吸い上げる改善提案を行っています。会社全体と社員のことを常に考え、行動することが私たちの役割です。

 
  • 会社と社員のために常に考え、行動する。
  • 自分の意見やアイディアで社員たちをサポートする
  • 社内のあらゆる人と関わり、繋がりが持てる

ONE DAY SCHEDULE

<人事総務担当者のスケジュール>

  • 9:00
    朝礼
    本日の行動予定、案件の進捗を共有します。
  • 9:30
    勤怠管理
    本日の休暇・遅刻・早退など、全従業員の勤怠状況を取りまとめ、社内システム上にて掲示。併せて勤怠申請処理を行います。
  • 11:00
    各種手続き・問い合わせ対応
    入退社手続きや、それに伴う書類確認、社内システムの登録作業などを行います。 「この手続きはどうしたらいい?」「申請の方法は?」など社員からの問い合わせや、PCトラブルの相談なども受けます。
  • 13:00
    昼食
    あっという間に午前が終了し、ほっと一息。午後からは採用業務も待っています。
  • 14:00
    採用業務
    応募書類の確認、選考、面接設定をします。社員・アルバイトの採用面接、応募者からの問い合わせへの返信など、柔軟な対応が求められます。内定通知をお出しするための社内稟議作成も。
  • 16:00
    経営企画局ミーティング
    メンバーそれぞれが抱える業務フローや、社内ルールについての改善提案をし、話し合いをします。
  • 17:00
    採用進捗報告
    本日の応募者数、面接数などのデータを見ながら、今後の方針や課題を練り、進捗報告としてまとめます。
  • 18:00
    日報
    明日の予定確認や、業務スケジュールを立てながら日報を書きます。
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