出版は初めてだったので、どこから企画を進めていくべきなのか、どういった内容にするべきなのかわからない状態でした。私が簡単にまとめた書籍に落とし込みたい事項を、編集の方が巧みに構成を練ってくださいました。

編集の方やライターの方と取材を何度も重ねていく中で、書籍の方向性を固めていきました。鋭い切り口の質問を投げかけられ、今まで自身でも気づかなかった訪問看護師という職業のあり方、患者の方やスタッフへの想いを再認識しましたね。制作に必要なデータなどもしっかりと調べていただき、非常によくまとめてくださったと感謝しています。

またタイトルに関して編集の方と話し合ったことが印象的ですね。当初私は面白いタイトルにしたいと考えていましたが、編集の方から「生き方という切り口から訪問看護師のキャリア形成や代表の経験を描きましょう」と提案していただきました。私自身、事業の認知の拡大や業界を広める上で、経営者の理念や想い、会社設立の背景などをまず知っていただくことはとても重要だと考えています。そのため、タイトルはもちろんですが、「コラム欄を設けて私の経験を交えて書く」などのご提案も私の考えにマッチしていました。

結果、看護師や看護学生の方々に共感していただける書籍になり、とても満足しています。

予想以上の反響があって驚いています。

出版後20名ほどの看護師を採用することができました。実は看護業界で採用活動を行うことは非常にコストのかかることです。小規模の訪問看護ステーションが多く、新しい風が吹きにくいといった現状だからです。そういった看護ステーションでは、採用コストのみならず、新たな人材を確保すること自体が難しいのです。

サイトや書店で本書を見かけてくださった方などから徐々に反響があり、出版前30人程度だったスタッフが、今では200人程に増えました。というのも、面接に来てくださった方々に本書をお渡ししているのです。病院勤務ではなく、患者の自宅に赴きケアを行う訪問看護師ならではのやりがいやキャリア形成、業務内容を理解してから入社してくださるので、教科書としてのツールとしても役立っています。大手の競合他社と同時に選考をしている方でも、ほぼ100％の確率でモリモリを選んでくださっています。「本を読んで感動した」「本を読んでモリモリに入社したいと思い、面接に来た」といった声もいただいており、いまや面接には欠かせないツールですね。書籍内では、ポジティブな飾らない表現をするようにしていました。本で描いている私の考えや経験、訪問看護師という職業を魅力に感じて入ってくださったのだと思うと、嬉しい限りです。当初は事業を拡大しようとは考えていませんでしたが、社会や人々から求められる会社であれば自然に大きくなっていくものだと考えています。様々な人々が面接に来てくださったのは、幻冬舎さんにお声がけしていただき実現した「出版」によって、世に私たちの事業内容や私の訪問看護師としての生き方を知っていただけたからだと思います。

また、友人や知人からの反響も嬉しかったです。書店で見かけたというお声をいただいたり、私が出版したことに非常に喜んでいる友人もいました。自分の書籍が店頭に並んでいるのを見たときも、出版の実感が沸き興奮しました。

今回の出版が非常に効果的だったので、情報をアップデートして二作目も制作することにいたしました。

初めての出版で費用もかかることから、賭けだと考えていました。しかし編集の方や営業の方に導いていただき、幻冬舎さんにお声がけしていただいて良かったと思っています。事業内容や訪問看護師という職業、私自身を知っていただく上で、非常に有効なツールです。「表現して世の中に発信することで周囲や環境が変わる」ということは、経営者の方々に伝えたいです。