実態はこうです！

プロジェクトマネジメント局：営業未経験のメンバーがほとんどのため、チームで頑張る意識が定着しています。営業人間として、自分の数字だけを追い、他のメンバーを蹴落とす、といった雰囲気はまったくないように思います。ノウハウや仕事のコツはどんどん共有し、わからないことは気兼ねなく質問できる空気が醸成されています。中途メンバーからは驚かれることの多い、当社の良い点だと思います。

実態はこうです！

プロジェクトマネジメント局：ビジネスマナー、Officeソフトの基本操作から、当社に関する知識など、入社プログラムを整備、準備しました。各社員にお任せしている業務についても、投げっぱなしとならないよう、各上長のフォロー体制を強化しています。

実態はこうです！

ルネッサンス局：ルネッサンス局では入社研修プログラムを用意しております。配属先の部署だけでなく、すべての部署の研修を受けていただくことで、全体の業務をしっかりと把握できるだけでなく、社内の多くの方と早い段階で交流を深めることができます。また、社内ルールや手続きに関する資料や研修動画も豊富に揃えており、必要なときにいつでも確認していただける環境を整えています。