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事例紹介―書籍(ブランディング)

直言力で会社を変えろ! 会社危機の初期症状38例からみた自己成長法

直言力で会社を変えろ!
会社危機の初期症状38例からみた自己成長法

著者
みらいコンサルティンググループ 代表・公認会計士 久保 光雄
発行
2008.3.27
価格
1365円(税込)
クライアント
みらいコンサルティンググループ
内 容

一般社員が上司や経営陣に対して現場の問題を伝える直言力と、経営陣が現場からの問題提起を真摯に受け止める直言力。このふたつの“直言力(ちょくげんりょく)”の相乗効果は、会社の成長に欠かせない要素です。一般社員がいかに直言力を発揮しながら会社改革の糸口を見つけ出すか、経営陣はどれだけ直言力をコントロールしながらマネジメントできるか……。事業再生のプロが提唱する、会社危機に陥る初期症状38例から実証していきます。

制作の背景

公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士といった法律の専門家を中心に、企業の抱える経営、会計、事業再編、人事、情報システム等における企業が抱えるあらゆる問題について解決策を提案し、企業成長をサポートしているみらいコンサルティンググループ。「中堅・中小企業を元気にしたい」、そして「転職を繰り返す若者へ自己成長するためのノウハウを教えたい」という想いから、本書は誕生しました。コンサルティング業務を通じて見えてきた個人と企業が成長するための最大の要素を“直言力”というキーワードに例えて制作しました。

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